企业如何操作给员工办理社保（2022企业如何给新员工办理社保）

公积金材料的准备公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。)五、缴费给员工的五险一金办理好之后，根据当地五险一金的缴存比例，需每月去当地人社局缴纳五险，公积金在当地住房公积金管理中心缴纳。

企业如何操作给员工办理社保?企业如何给员工办理社保全流程，下面我们就来聊聊关于企业如何操作给员工办理社保?接下来我们就一起去了解一下吧!

企业如何操作给员工办理社保

企业如何给员工办理社保全流程

小张最近与朋友一起创业，虽然公司没几个人，作为一颗冉冉上升的互联网新星，小张很重视员工的福利保障，却不太懂如何合规办理相关流程，今天给大家普及一下公司如何给新员工办理社保。

公积金材料的准备

公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。提交材料：

1. 单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印件
2. 法人以及经办人员身份证复印件
3. 单位公积金登记申请表(需要住房公积金管理中心领取)(不同省市的表格可能有所不同)

二、提交材料：

1. 员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员
2. 在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。

三、办理五险

由单位社保经办人员(一般是人事专员或者行政代办)带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，不同的城市日期不同，有的是半个月，有的是一个月。通过社保卡可以查询个人社保缴存记录

员工的住房公积金材料准备。提交材料：

1. 员工需提供本人身份证复印件
2. 由单位填写住房公积金汇缴清册，加盖公章后，统一提交公积金管理部门
3. 单位提交清册后需要到指定银行为职工开立个人账户

(员工的公积金可以用来买房，租房等用途很广。)

五、缴费

给员工的五险一金办理好之后，根据当地五险一金的缴存比例，需每月去当地人社局缴纳五险，公积金在当地住房公积金管理中心缴纳。

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本文社保相关内容转自中国社保网