日前，智联招聘发布《2022网络安全人才市场状况研究报告》。厦门网安人才需求逐年增长网络安全与每个人息息相关，网络空间的竞争，归根结底是人才竞争。例如，北京的求职者占比从2020年的57.8%降低至2022年的29.8%。厦门该岗位的招聘薪酬为14605元/月，与全国期望水平基本持平。厦门在网络安全相关求职者中，本科占比最高，占比67.47%；其次为大专，占比23.30%；硕士及以上占比6.13%；高中及以下占比3.10%。
网安招录机制的问题?东南网9月20日讯（海峡导报记者 钱玲玲）在厦门，网络安全人才的需求量正在逐年提高目前，求职这类岗位的人才中，近七成为本科学历，岗位平均招聘薪酬为14605元/月，今天小编就来聊一聊关于网安招录机制的问题?接下来我们就一起去研究一下吧!
网安招录机制的问题
东南网9月20日讯（海峡导报记者 钱玲玲）在厦门，网络安全人才的需求量正在逐年提高。目前，求职这类岗位的人才中，近七成为本科学历，岗位平均招聘薪酬为14605元/月。
日前，智联招聘发布《2022网络安全人才市场状况研究报告》。报告显示，2022年，高校毕业生数量首次突破一千万，被称为“史上最难就业季”，但是，网络安全人才的岗位招聘需求却在稳步增长。
厦门网安人才需求逐年增长
网络安全与每个人息息相关，网络空间的竞争，归根结底是人才竞争。
从地域范围来看，网络安全人才，不论是需求还是供给，都多集中于北京、上海、深圳等一线城市，但整体来看正在“逐步下沉”。例如，北京的求职者占比从2020年的57.8%降低至2022年的29.8%。
厦门对于网络安全方向岗位的需求量，在全国占比不高，2022年招聘需求在全国占比仅有1.66%，但同比已上涨了近1个百分点，厦门对于网络安全人才的岗位招聘需求正在稳步增长。
厦门薪酬水平与全国持平
统计显示，2022年，全国网络安全岗位求职者期望的平均薪酬约为14161.8元/月，较去年增加了148.6元/月。厦门该岗位的招聘薪酬为14605元/月，与全国期望水平基本持平。
目前，国内网络安全人才培养的主流途径是高等院校开展的网络空间安全等相关专业学历教育，主要培养本科及以上的专业人才。
厦门在网络安全相关求职者中，本科占比最高，占比67.47%；其次为大专，占比23.30%；硕士及以上占比6.13%；高中及以下占比3.10%。
三成岗位要求3-5年工作经验
网络安全工作是一项专业度很高的工作，对技术能力和工作经验有较高的要求。统计显示，厦门用人单位在网络安全人才的招聘过程中，有31.89%的岗位要求工作经验3-5年；其次为要求工作经验1-3年，占比28.56%；要求工作经验1-3年的，占比11.81%。
要求工作经验10年以上的“大龄员工”，仅占比1.42%；相比之下，要求1年以下工作经验的“职场新人”，占比1.33%，二者的需求差别不大。
另外，经验不限的岗位，占比达到18.86%。
由此可见，在网络安全从业者中，1-5年工作经验者，是用人单位最青睐的“香饽饽”。
